余世维讲座-余世维《突破人才经营瓶颈》

余世维讲座 – 余世维《突破人才经营瓶颈》 共7集

余世维 突破人才经营瓶颈 01
余世维 突破人才经营瓶颈 02
余世维 突破人才经营瓶颈 03
余世维 突破人才经营瓶颈 04
余世维 突破人才经营瓶颈 05
余世维 突破人才经营瓶颈 06
余世维 突破人才经营瓶颈 07

内容摘要:

1、“人才”与“人员”的主要分别在哪里?
2、在自己公司里培养一个人才,最快的方法是什么?
3、从外面挖掘一个人才,你要注意什么?
4、提拔一个“准人才”,高管应该协助他什么?防范他什么?
5、即使是人才,还是有等级与功能之分。你知不知道他的弱点与极限在哪里?
6、公司发展有不同的阶段,所以对人才也有不同的要求。你会不会区隔你的人才?
7、人才也有不像人才的时候,是因为什么?
8、为什么很多人人才留不住?是他的问题,还是你的问题?
9、你眼中的人才在全体员工眼中是不是人才?
10、为什么伟人用人考虑的第一标准都不是“聪明才智”?
11、你的亲朋好友或家人究竟是不是人才?
……

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